1、进行指定区域的新客户开发与业务拓展活动，建立并维护与当地大型企业、合作伙伴的高层合作关系，提升公司品牌在东南亚市场的知名度与美誉度，促进业务合作长期稳定发展； 2、基于对所负责区域市场动态、行业趋势及竞争对手的深度调研，制定契合公司发展的区域市场战略，明确市场定位与业务拓展方向，推动公司产品在东南亚区域/公司指定区域市场份额稳步增长； 3、制定所负责区域销售目标与计划，监控销售进度，分析销售数据，及时调整销售策略，确保完成公司下达的销售业绩指标，提升区域销售业绩与利润水平； 4、能够独立代表公司参加所负责区域的展会、相关行业协会、联系行业供应链等有效措施来开发和维护客户； 5、密切关注所负责地区政策法规、市场波动等风险因素，建立风险预警机制，制定应对措施，确保公司业务在东南亚区域合法合规运营，防范各类经营风险； 6、公司目标是以区域划分进行组建销售公司，销售公司能够进行独立核算，除财务指标外，能够为实现公司这一目标进行团队组建、管理和激励。为团队成员提供职业发展指导，打造高绩效团队； 7、上级领导交办的其它工作事项。 岗位要求： （1）教育背景：本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先，英语六级/英语专业八级。 （2）工作经验：3年以上外贸销售经验，有同行业（如药包材、医疗机械、药品销售） 背景者优先。 （3）熟悉外贸全流程（从开发到交付），有独立开发大客户的成功案例。 （4）熟练使用外贸工具（海关数据、Google Trends）、CRM系统及Office软件。 个人素质： （1）目标导向，抗压能力强，适应海外出差或时差沟通； （2）具备跨文化沟通能力，擅长商务谈判与客户关系维护； （3）熟悉区域市场的贸易规则； （4）注重团队合作和培养人员的能力及意愿。