2017年宜春就业创业10件大事记
2017年，我市开拓创新、主动作为，确立“夯实基点，抓住重点、打造亮点”的工作思路，努力完成了10件大事，着力提升公共就业创业服务能力，继续保持全市就业形势稳定，持续推进更高质量和更加充分就业。
一、宜春创贷列为中央研究课题，落实共同责任创贷工作稳居全省前列。
在今年创贷政策调整的环境下，各级政府财政担保资金和贴息资金及时配套到位，各大银行积极探索破解小微企业的融资难题，创贷机构主动上门服务，法院配合加大追缴力度，宣传部门广泛宣传创贷政策，2017年，我市创业担保贷款发放、回收创历史新高，发放达19.24亿元，累计发放达123亿元，逾期回收金额仅176万元，回收率达99.98%，并承办了中国银行业协会（花旗集团）微型创业奖项目能力建设考察现场交流会。与宜春学院共同合作的《面向大众创业的小额信用担保贷款管理机制与运行模式研究》，入选国家发改委2017年中央地方创新创业联合研究课题。该课题根据宜春市小额信用担保贷款工作多年来的工作经验和实效为研究对象，结合小贷江西模式并借鉴其他一些小额信用担保贷款工作模式的研究，为宜春市创业担保贷款长远发展奠定了扎实的基础。
二、大力扶持大学生创业，创业孵化基地得到省委书记好评。
近年来，我市大力推广“四创四导”创业孵化模式建设孵化基地，高标准打造了宜春学院大学生创业孵化中心、大学生村官创业基地、宜春职业学院大学生创业孵化中心，深入实施“大学生创业引领计划”，对毕业五年内的高校毕业生进行小额贷款贴息扶持，1—11月，全市共为872位高校毕业生发放贴息担保贷款8929万元。全年累计完成“大学生创业引领计划”本年度创业人数646人，带动就业2419人，促进了大学生创业群体发展壮大。10月31日，省委书记鹿心社来到宜春学院尚能众创空间，与师生研讨新时代高教发展与创新创业，并观摩了师生创新创业团队和优秀竞赛获奖作品，对跨境电商区的毕业校友回母校开展校企合作项目点头称赞，勉励在电商平台创业的大学生们做出市场做出品牌。
三、加快构筑人才高地，打造宜春版招才引智模式。
一是高规格推进。9月，在北京中关村人才市场举办宜春市2017年高端人才（中关村）现场对接会，市委副书记、市长张小平亲自启动对接会，市委常委、副市长陈如标与现场企业及人才亲切交谈，并组织召开高端人才座谈会，认真听取专家及人才对宜春经济发展及人才引进的意见建议，各县市人民政府相关领导也出席活动。二是多层次对接。与政府驻外机构深入对接。与北京、上海、深圳等人才聚集地政府驻外机构在人才引进、服务、培养等方面深入合作，北京中关村对接会上共有53位高端人才与企业登记对接，近100位企业家参加了企业家高级研修班；与社团组织深入对接。与各地宜春商会、高校校友会、江西博士联合会等组织深入合作，建立“宜春籍人才库”，引导高层次人才回宜就业创业；线上人才服务平台对接。依托宜春就业网搭建“高层次人才服务平台”，宣传我市经济发展形势及人才引进政策，引导企业发布需求，促进人才与企业线上对接；招才与引智需求对接。组织有高层次人才需求的73个单位（含2家高校）携550个岗位前往广州参加“2017年海交会”，积极引进高层次海外人才，并携创新研发项目采取兼职、短期聘用、技术合作、技术入股等方式招才引智。三是多渠道引才。乡情引才。以乡情为纽带，鼓励在外宜春籍高层次人才通过兼职、讲学、科研及技术合作、投资项目等形式参与家乡建设；以才引才。利用高层次人才业内影响力，通过其创新创业成功案例，宣传、吸引更多人才向宜春集聚；以商引才。将人才引进与招商引资相衔接，做到招才引智与招商引资同频共振。上市公司北京汇冠新技术股份有限公司原副总裁/副总经理/董事会秘书、药物技术硕士周广道在高端人才现场对接会上与江西省瑞思博化工有限公司达成合作意向后，目前已与该公司签订正式合同并来宜上班，并携带一批项目回宜投资。
四、优化发展环境服务地方经济，稳岗补贴助推企业发展获省局点赞。
积极主动作为，坚持“精准摸底、可补定补、优化流程、简化程序”原则，充分发挥失业保险基金支持企业稳定岗位作用。截至12月底，全市已完成2017年度稳岗补贴付企业300户，受惠职工54078人，补贴金额1075.65万元，累计享受稳岗补贴企业784家，受惠职工145791人，补贴金额3778.18万，切实降低了企业运营成本，并得到省局高度肯定，多次作为典型发言。
五、依托就业大数据，构建线上线下“零距离”公共就业服务网。
近年来，我市运用信息化手段，线上以“宜春就业网”为核心，微信服务为切入口；线下以四级平台为基础，打通线上线下网络，联通10个县（市、区），着力构建线上线下“零距离”公共就业服务网。截至目前，全年共有3884家企业发布81963个招聘岗位，人才库简历14万余份，网站点击量达3600余万人（次），访客数达2100余万人（次），宜春就业网微博微信关注粉丝达8万余人。各县市也积极搭建线上平台，纷纷建立公众微信，其中，袁州区、万载县、宜丰县、樟树市、丰城市等地将微信关注粉丝列入考核范畴，加大力度广泛宣传，让公众微信做到家喻户晓。
六、推行微信二维码进村入户，落实精准就业扶贫。
通过信息化手段充分实现送政策到家、送服务入户、送岗位到手、送技能傍身，各县市更是以微信二维码为主要载体，积极推行二维码进村入户，进一步扩大就业扶贫政策覆盖面。截至12月底，全市共设立扶贫车间317个，吸纳贫困劳动力3235人，落实场租水电物业补贴34.5万元；设置扶贫就业专岗3161个，吸纳建档立卡贫困劳动力2970人，落实岗位补贴83.28万元；共有就业扶贫示范点64个，就业扶贫示范园区8个，此外，我市莱茵德尔菲电梯有限公司、四特酒有限责任公司等6家公司入选国家就业扶贫基地名单。
七、打造家庭服务业专业市场，荣获省“振兴杯”家庭服务行业职业技能竞赛团体总分第一。
我市把握家庭服务业涉及面广，可吸纳就业人员层次多、技能提升空间大等特点，通过出台《关于打造宜春市家庭服务业平台推进全市家庭服务业发展的实施方案》、建立家庭服务业专业市场、强化以家政服务业为主的技能培训等举措，不断提升家政行业服务水平。市本级对家庭服务业专业市场进行了装修扩建，目前入驻家政公司5家。2017年，全市培训家庭服务业人员4900人，新增家庭服务业从业人员1.4万人。在2017年江西省“振兴杯”家庭服务行业职业技能竞赛决赛中，我市代表队的9名参赛选手均获得了名次，全省3个一等奖宜春囊括2个，并以团体总分第一荣膺团体优胜奖。各县市高度重视家庭服务业发展及其就业容量，特别是奉新县重点开展了以家政服务业为主的技能培训，打响了奉新月嫂培训品牌，学员方璜荣获2017年“明月山杯”家庭服务技能大赛家政服务项目第一名。
八、“双创活动周”活动遍地开花，再掀双创热潮。
“双创活动周”期间，全市上下联动，积极举办各类活动，市本级在宜春学院、北京（中关村）、宜春职业技术学院、南氏电商孵化基地、青年谷创意产业园等地相继开展22场活动，其中，3场展览共接待参展览观众1万余人，项目路演辐射观众达1300余人，在全市营造了全民创新创业的浓厚氛围。
九、“青年就业创业服务月”为大学生提供就业“饕餮大餐”。
4月中旬至5月下旬，开展了2017年“青年就业创业服务月”活动。活动丰富多彩，为青年特别是高校毕业生们奉上了一场就业的“饕餮大餐”，其中包含六项活动，内容丰富多彩，充分体现了“线上+线下”双管齐下促进青年就业的鲜明特色。活动共组织851家企业，收集适合青年就业岗位16482个，涵盖医药、教育、贸易、房产、电子、通信、互联网、科技、保险、生产制造、酒店餐饮等诸多领域，3049名求职者与企业达成了初步就业意向，其中高校毕业生占比77%。
十、服务赣西区域性中心城市建设，举办首届赣西片区高校大学生创新创业特训营。
